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给到

关爱通旗下员工服务平台
给到
  • 版本:5.10.6
  • 类型:生活休闲
  • 系统:安卓
  • 语言:简体中文
  • 大小:88.92 MB
  • 时间:2024/07/13 13:49

安装不了?查看安装教程>>如果游戏遇到问题欢迎加群讨论:237334723

软件简介

“给到”是由关爱通打造的一站式员工服务平台,帮助企业实施个性化的福利方案,融合了生活服务、电商购物、餐饮美食、交通出行、充值缴费、各种节日等场景的福利内购,把最好的“给到”员工,让企业更省心,员工更便捷,真正做到“我的福利我做主”!

【主要功能】

1、关爱积分、关爱额度、员工午餐、员工通讯等,覆盖各种消费场景,吃喝玩乐、衣食住行全涵盖;

2、职点,探索职场点点滴滴,点亮你的职场生活;

3、特权,只属于您的尊享特权,实惠、稀缺、品质又好;

客服热线:400-888-5818

微信公众号:ciicgat

软件功能

情况一:“给到”App里面可以兑换常用的一些平台购物卡,如果真正使用的话真的就是1个积分1块钱。

情况二:如果不想使用里面的购物卡,想要现金,可以兑换购物卡然后售卖。例如1200积分兑换成1200的京东卡,然后咸鱼官方收购价是94折,相当于1200*0.94 = 1128,这是立马兑换的现金。

综上,个人绝对不会亏,大部分人的情况会是:部分积分自用,部分积分售卖提现。

另外,如果收入高到一定程度,这是一个成熟的避税方案,例如工资到3w左右的时候,再增加1000块钱税率是25%,多出1000块钱扣除25%到手是750块钱,如果用上面的方式不仅避税了还赚钱了。需要担心一个风险,给到App的积分如果不能兑换成购物卡的时候,就退化成情况一,到那时候就需要根据自己的情况分析了。

问题来了:这个流程谁受益,谁吃亏?

明显受益方:

给到App平台:购物平台的中间商,靠这个盈利,受益;

购物平台:额外批量售出一些购物卡,受益;

可能受益方:

公司:如果工资低,会影响五险一金的缴费基数,公司受益,否则公司是在做员工福利;

个人:如果能兑换成购物卡或者能自用情况下,绝大多数人受益; 如果影响五险一金基数了,那可能是吃亏;

铁定吃亏方:

国家税务部门:少收五险一金、少收税,吃亏;

软件特色

1、支持指纹验证,实时在线上进行指纹付款,节省大量时间

2、帮助员工及时收到企业发放福利和公告的消息

3、轻松完成账号账号设置,确保账户安全

4、在线客服有困难找谁?当然是我们的客服MM,随时在线为你解决问题~

5、福利商品及服务覆盖工作生活各方

6、收银台升级积分不足付不了款怎么办?收银台支持微信支付,再也不用算着花钱啦~

小编评价

1、在平台上能够看到商品的订单信息,实时对订单进行跟踪

2、能够给员工带来更多的专属福利

更新日志

修复已知问题,优化用户体验!

游戏截图
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